Beleidsmedewerker Wonen (ruimtelijke ontwikkeling) 32 u/w
Volgnummer: 20277

>Beleidsmedewerker Wonen (ruimtelijke ontwikkeling) 32 u/w
Volgnummer: 20277
Beleidsmedewerker Wonen (ruimtelijke ontwikkeling) 32 u/w
Volgnummer: 20277
2020-01-15T00:00:00+00:00
  • DOKKUM
  • Start datum: 15-01-2020
  • Eind datum: 30-06-2020

Standplaats: Dokkum
Duur: 17-02-2020 t/m 30-06-2020
Optie tot verlenging: Ja, 2 x 3 maanden

Opdracht omschrijving
Noardeast-Fryslân, een gemeente met karakter
Gastvrijheid, zorg voor elkaar, openheid en trots. Daar staan wij voor. Het liefst doen wij de dingen samen en persoonlijk. We zijn niet van de woorden, maar van het doen. Echte vakmensen en doorzetters. Trots op onze Fryske taal en cultuur. Wij leggen als overheidsorganisatie de lat hoog als het gaat om betrouwbaarheid, integriteit en professionaliteit.

Afdeling en team
Het team Romte maakt deel uit van de afdeling Doarpen en Wiken en adviseert de ge­meen­ten Noardeast-Fryslan en de gemeente Dantumadiel over activiteiten en beleids­ontwikke­lin­gen die plaatsvinden binnen de fysieke ruimte van de beide gemeenten.

Het betreft beleidsadvisering over het brede scala van 12 vakgebieden waarbinnen het team Romte zich beweegt. Het team Romte is op zoek naar een beleidsmedewerker voor het vakgebied wonen.

Verantwoordelijkheden
Jouw werkzaamheden
de projectleiding van nieuwbouw- en herstructureringsprojecten;
het opstellen van beleidsadviezen op gebied van wonen en verwante beleidsterreinen;
het initiëren van en deelnemen aan interne- en externe projectgroepen (waaronder in het kader van de prestatieafspraken met betrokken Woningcorporaties).

Kwaliteit (eisen):
– Een relevante HBO-opleiding
– Ervaring als beleidsmedewerker wonen
– Ervaring met projectmatig werken

Gunningscriteria (wensen)
– Tenminste 3 jaar ervaring als beleidsmedewerker wonen, met name met woonplannen, woningmarktonderzoek en herstructureringsplannen (40%)
– Tenminste 3 jaar ervaring met projectmatig werken in de zin van het aansturen van nieuwbouw en herstructureringsprojecten (40%)
– Positieve houding ten opzichte van het Fries (20%)

Competenties:
1. communicatief
2. ondernemend
3. zelfstandig
4. Sensitief
5. Klantgericht
6. Resultaatgericht

CV eis:
Onder een CV verstaan wij een overzicht van de werkervaring van de kandidaat. Dit in het Nederlands gesteld en bij voorkeur in PDF-formaat van maximaal 5 pagina’s A4.

Interesse?

Vacature:
(20277) Beleidsmedewerker Wonen (ruimtelijke ontwikkeling) 32 u/w

Uw contactpersoon:
Maya Toekoen - maya.toekoen@dcengineers.nl - 085-0201022