Programmamanager P&O 36 u/w
Volgnummer: 15506

>Programmamanager P&O 36 u/w
Volgnummer: 15506
Programmamanager P&O 36 u/w
Volgnummer: 15506
2019-05-16T00:00:00+00:00

Standplaats: ‘s-Hertogenbosch
Duur: 1-6-2019 t/m 31-12-2019
Optie verlenging: 2 x 6 maanden

Opdrachtomschrijving
Omgeving
De Provincie Noord Brabant is een organisatie in beweging. De afdeling P&O ontwikkelt passend strategisch P&O beleid en adviseert hierover. Naast de reguliere advisering is in het kader van de strategische ontwikkelingen een aantal projecten opgestart, zoals opgave gestuurd matchen, flexibilisering van de personeelsinzet en strategische personeelsplanning.

Opdracht
Als leidinggevende van het programma P&O ben je verantwoordelijk voor de realisatie, inhoudelijke aansturing van inspanningen en projecten binnen het programma en voor het optimaliseren van de processen.

Je geeft op een natuurlijke manier inhoudelijk leiding aan de collega´s binnen het programma P&O. Hierbij coach en begeleid je de opdrachtnemers binnen P&O als onderdeel van de beweging richting een nieuwe organisatiestructuur

Tenslotte ben je op strategisch niveau sparringpartner van de directie en het management. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor de P&C cyclus.

Kandidaatomschrijving
Functie-eisen:
Wij verwachten het volgende van de kandidaat:
– een afgeronde opleiding in het vakgebied op HBO/WO niveau;
– aantoonbare ervaring op het gebied van coachen en een afgeronde opleiding omtrent coaching;
– minimaal 1 jaar ervaring als leidinggevende binnen het vakgebied P&O.
– conceptueel en analytisch sterk, in staat om boven de materie uit te stijgen
– organisatiesensitief
– inzicht in en ervaring met bestuurlijke en ambtelijke besluitvormingsprocessen;
– initiatiefrijk en ondernemerschap;
– uitstekend communicatie vaardig, zowel mondeling als schriftelijk
– proactief, zakelijk en de wil om te presteren;
– aanjager, coach en inspirator;
– integer en continu gericht op verbetering.

Toelichting op rooster
Verplichte aanwezigheid op de dinsdagen in verband met afstemmingsoverleg P&O.

Eisen
– Kandidaat beschikt over minimaal 1 jaar werkervaring als leidinggevende / manager van een P&O afdeling van minimaal 20fte, bij een overheidsorganisatie van minimaal 500 fte. Dit blijkt uit het CV.
– Kandidaat beschikt over minimaal een afgeronde HBO opleiding, bij voorkeur op het gebied van HRM/personeel en arbeid. Dit blijkt uit het CV.
– Kandidaat beschikt over minimaal 1 jaar aantoonbare, recente werkervaring (na 2015 opgedaan) als projectleider binnen het P&O vakgebied. Dit blijkt uit het CV.

Gunningscriteria
– Kandidaat beschikt over minimaal 1 jaar werkervaring als leidinggevende / manager van een P&O afdeling van minimaal 20fte, bij een overheidsorganisatie van minimaal 500 fte. Dit bij voorkeur bij een provinciale organisatie. Dit blijkt uit het CV.
– Kandidaat beschikt over minimaal een afgeronde HBO opleiding, bij voorkeur op het gebied van HRM/personeel en arbeid. Deze opleiding is bij voorkeur aangevuld met een afgeronde opleiding op het gebied van coaching, gericht op verandering in organisaties. Dit blijkt uit het CV.
– Kandidaat beschikt over minimaal 1 jaar aantoonbare, recente werkervaring (na 2015 opgedaan) als projectleider binnen het P&O vakgebied. Dit blijkt uit het CV.

Gesprek
Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen gesprekken afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze gesprekken worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Tijdens het sollicitatiegesprek wordt o.a. beoordeeld of de kandidaat voldoet aan de gestelde competenties en overige gestelde eisen en of de kandidaat past binnen de werkomgeving.

Interesse?

Vacature:
(15506) Programmamanager P&O 36 u/w

Uw contactpersoon:
Mandy Blokhuis - mandy.blokhuis@dcengineers.nl - 085-0201022